Hải Phòng vượt qua thách thức - Bứt phá tăng trưởng, khẳng định vai trò cực tăng trưởng quốc gia (Bài 3)

TMO - Bước vào năm 2026, Hải Phòng không chỉ đứng trước cơ hội lớn, mà đồng thời phải đối diện với những thách thức mang tính cấu trúc, đòi hỏi tư duy phát triển tỉnh táo và bản lĩnh chính trị vững vàng. Mục tiêu tăng trưởng GRDP 13% – cao hơn mặt bằng chung cả nước – vì thế vừa là khát vọng phát triển, vừa là phép thử năng lực lãnh đạo, điều hành của toàn bộ hệ thống chính trị thành phố trong năm đầu nhiệm kỳ mới.

Nhìn thẳng vào thực tế, các thách thức đối với Hải Phòng không hề nhỏ. Kinh tế thế giới tiếp tục tiềm ẩn nhiều bất định; cạnh tranh thu hút đầu tư, nhất là đầu tư công nghệ cao, ngày càng gay gắt; yêu cầu chuyển đổi xanh, phát triển bền vững đặt ra áp lực lớn đối với các địa phương công nghiệp. Ngay trong nội tại, Hải Phòng vẫn phải giải quyết những vấn đề căn cơ như tiến độ giải phóng mặt bằng một số dự án trọng điểm, chất lượng nguồn nhân lực, năng lực đổi mới sáng tạo và sự liên kết hiệu quả giữa các khu vực kinh tế.

Chính vì vậy, phát biểu chỉ đạo tại kỳ họp HĐND thành phố cuối năm 2025, ông Lê Tiến Châu, Bí thư Thành ủy đã nhấn mạnh một yêu cầu mang tính nguyên tắc: Không né tránh khó khăn, không hạ thấp mục tiêu; phải coi thách thức là phép thử của bản lĩnh lãnh đạo và năng lực tổ chức thực hiện. Thông điệp này cho thấy Thành ủy Hải Phòng xác định rõ rằng, bứt phá tăng trưởng không thể đạt được bằng tư duy an toàn, mà phải bằng quyết tâm chính trị cao và hành động quyết liệt.

Bí thư Thành ủy thăm vùng canh tác cà rốt xuất khẩu tại xã Tuệ Tĩnh. 

Từ góc độ điều hành, Chủ tịch UBND thành phố Lê Ngọc Châu khẳng định: Năm 2026 là năm đầu nhiệm kỳ, nếu không tạo được chuyển biến rõ rệt ngay từ đầu thì áp lực cho các năm sau sẽ rất lớn. Cách nhìn này cho thấy sự tỉnh táo trong hoạch định chính sách: tăng trưởng không chỉ là bài toán của một năm, mà là bài toán của cả giai đoạn phát triển, trong đó năm đầu nhiệm kỳ có vai trò “đặt nhịp”.

Để vượt qua thách thức và tạo bứt phá, Hải Phòng xác định một hệ giải pháp mang tính chiến lược, đồng bộ và có trọng tâm. Trước hết là giữ vững kỷ luật, kỷ cương trong tổ chức thực thi. Từ chỉ đạo của Thành ủy đến hành động của chính quyền các cấp, mọi nhiệm vụ đều phải gắn với trách nhiệm cụ thể, tiến độ rõ ràng và kết quả đo đếm được. Nhiều đại biểu HĐND, lãnh đạo các ban, ngành, địa phương thành phố đã thẳng thắn chỉ ra: Nếu không siết chặt kỷ luật thực thi, mọi mục tiêu dù đúng cũng khó đi vào cuộc sống. Đây là sự nhấn mạnh cần thiết trong bối cảnh yêu cầu phát triển ngày càng cao.

Phiên kết nối giữa doanh nghiệp FDI và 19 doanh nghiệp công nghiệp hỗ trợ tại Hội nghị hỗ trợ, tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp FDI và kết nối đầu tư – kinh doanh.

Một giải pháp then chốt khác là đẩy mạnh đầu tư hạ tầng chiến lược và giải ngân đầu tư công, coi đây là “đòn bẩy” trực tiếp cho tăng trưởng. Hải Phòng xác định rõ các công trình, dự án trọng điểm có tính lan tỏa lớn, không dàn trải, không chạy theo hình thức. Quan điểm này được Chủ tịch UBND thành phố nhấn mạnh trong báo cáo điều hành: Đầu tư công phải thực sự dẫn dắt đầu tư tư, tạo không gian phát triển mới và tháo gỡ các điểm nghẽn lâu dài của nền kinh tế. Đây là cách tiếp cận phù hợp với yêu cầu phát triển bền vững, tránh rơi vào vòng xoáy tăng trưởng nóng.

Song song với đó là nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và năng lực đổi mới sáng tạo. Trong nhiều phiên thảo luận, các đại biểu HĐND thành phố cho rằng: Muốn trở thành cực tăng trưởng đúng nghĩa, Hải Phòng phải giải quyết căn cơ bài toán nhân lực, nhất là nhân lực công nghệ cao và quản trị hiện đại. Điều này cho thấy bứt phá tăng trưởng không chỉ là câu chuyện vốn và hạ tầng, mà là câu chuyện con người và tri thức.

Đặt trong bức tranh tổng thể của cả nước, những nỗ lực và định hướng của Hải Phòng được Trung ương đánh giá cao. Phát biểu tại một số sự kiện làm việc với thành phố, Phó Thủ tướng Thường trực Chính phủ Nguyễn Hoà Bình nhấn mạnh, Hải Phòng là một trong những cực tăng trưởng quan trọng của đất nước, có vai trò lan tỏa đối với vùng đồng bằng sông Hồng và cả nước. Đánh giá này vừa là sự ghi nhận, vừa là yêu cầu trách nhiệm: Hải Phòng không chỉ tăng trưởng nhanh, mà phải tăng trưởng có chất lượng, có đóng góp ngày càng lớn cho nền kinh tế quốc gia.

Chính trong bối cảnh đó, mục tiêu tăng trưởng GRDP 13% năm 2026 mang ý nghĩa vượt ra ngoài phạm vi một địa phương. Đây là thước đo đầu tiên cho năng lực hiện thực hóa các định hướng lớn của Trung ương tại một cực tăng trưởng trọng điểm, là phép thử đối với mô hình chính quyền hành động, chính quyền phục vụ mà Hải Phòng đang kiên trì xây dựng.

Có thể khẳng định: bứt phá tăng trưởng của Hải Phòng không chỉ là vấn đề con số, mà là quá trình khẳng định vị thế, bản lĩnh và trách nhiệm phát triển. Nếu tận dụng tốt thời cơ, phát huy đồng bộ các động lực, tổ chức thực hiện nghiêm túc và quyết liệt, Hải Phòng hoàn toàn có cơ sở để đạt và vượt mục tiêu đề ra, tạo nền tảng vững chắc cho cả nhiệm kỳ mới.

Năm 2026 vì thế không chỉ là một năm kế hoạch. Đó là năm đặt nền móng cho niềm tin phát triển, là bước khởi đầu để Hải Phòng tiếp tục khẳng định mình như một cực tăng trưởng năng động, hiện đại và bền vững của đất nước. Thành công của năm này sẽ không chỉ được đo bằng chỉ tiêu GRDP, mà bằng sự chuyển biến thực chất trong chất lượng tăng trưởng, năng lực quản trị và niềm tin của người dân, doanh nghiệp vào con đường phát triển mà thành phố đã lựa chọn./. 

Hải Phòng hiện thực hóa mục tiêu KTXH năm 2026 – năm khởi đầu của cả nhiệm kỳ

Hải Phòng: Phát huy động lực – Nhận diện thời cơ, tạo đà tăng trưởng cho năm đầu nhiệm kỳ (Bài 2)

Trọng Nhân